Le e-learning et ses enjeux sur la formation professionnelle

21 Jan, 2021
E-learning & enjeux sur la formation professionnelle

La transformation numérique avance à grands pas et bouscule nos habitudes et nos pratiques, même en ce qui concerne la formation professionnelle. De plus en plus, les modules de formations se numérisent, le digital learning peut accélérer la formation professionnelle, mais aussi favoriser la montée en compétences de vos salariés.

Cours en ligne, parcours de formation à distance, mobile learning, MOOC. Il existe un florilège de solutions e-learning pour les apprenants.

  • Plus de flexibilité : il offre la possibilité d’apprendre à la carte en fonction du niveau et des compétences de chacun.
  • Les salariés sont maîtres de leur apprentissage et gardent le contrôle.
  • La rapidité d’apprentissage : ils prennent moins de temps à assimiler les notions vues lors d’une session e-learning par rapport à une session présentielle.
  • L’accessibilité : si vos salariés se déplacent souvent, ils pourront profiter du mobile learning (apprentissage adapté sur smartphone et tablettes) et ainsi la possibilité d’accéder à leurs modules de formation partout et à n’importe quel moment de la journée.

Avantages du e-learning pour votre entreprise

  • Le e-learning vous coûte moins cher : contrairement à une formation en présentiel qui nécessite la prise en charge des frais matériels, des déplacements de vos salariés ainsi que de leur hébergement.
  • Le distanciel vous évite les contraintes logistiques qui sont largement réduites et vous permet d’investir de façon beaucoup plus sérieuse dans cet apprentissage numérique.
  • L’enseignement en ligne est également un moyen idéal de former ses collaborateurs éparpillés sur plusieurs sites séparés.

Apprendre est la seule façon de progresser dans un monde toujours plus rapide.

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